Metoda interviului in psihologia organizationala si a resurselor umane
Producator: PoliromPrezentare Metoda interviului in psihologia organizationala si a resurselor umane
Cuprins: Tipuri de interviuri - Formularea si clasificarea intrebarilor - Observarea comportamentului in timpul interviului - Blocaje in comunicare - Probleme de validare a interviului - Cum ne prezentam la interviu
PRODUSE ASEMANATOARE CU METODA INTERVIULUI IN PSIHOLOGIA ORGANIZATIONALA SI A RESURSELOR UMANE
Povestea vietii. Interviul
Traducere de Sebastian Nastuta.Interviul de tip povestea vietii ofera un model ce poate fi aplicat in numeroase ...
RON 22.95
Invitatie la succes
Am cuprins in aceasta carte sfaturi desprinse in urma experientelor reale. Toate recomandarile din carte sunt ...
RON 14.9
Franceza pentru Canada. Dosarul de emigr...
Doriti sa emigrati in Quebec? Franceza pentru Canada este un ghid util care va va ajuta in demersurile dumneavoastra: ...
RON 34.95
Personalitatea.Metode calitative de abor...
COLECTIE: COLLEGIUM DOMENIU: Psihologie ANUL APARITIEI: 2002 NUMAR PAGINI: 248 FORMAT: 160x235 Cartea (suport pentru ...
RON 39.95
Ziarul local. Cum sa scrii pentru public...
Traducere de Alina Mariut si Silvia Chirila Publicatiile adresate comunitatilor mici se afla la inceput de drum in ...
RON 39.5
Managementul Resurselor Umane - Manual d...
O carte fundamentala, prezentand o serie de idei, teorii si rezultate ale cercetarilor din domeniul managementului ...
RON 160
Proiectarea si livrarea programelor de T...
Proiectarea si livrarea programelor de training pune la dispozitia specialistilor din domeniu cea mai mare parte a ...
RON 55
Comunicare si resurse umane
Aparitie:2006 Nr pagini:312 Format:160x235 Pentru orice organizatie, cea mai importanta resursa o reprezinta oamenii, ...
RON 29.95
Managementul resurselor umane. Ghid prac...
Cartea raspunde in mod concret numeroaselor probleme cu care se confrunta un manager in resurse umane: constructia si ...
RON 29.95
METODA INTERVIULUI IN PSIHOLOGIA ORGANIZATIONALA SI A RESURSELOR UMANE ESTE LISTAT IN:
METODA INTERVIULUI IN PSIHOLOGIA ORGANIZATIONALA SI A RESURSELOR UMANE - PRODUSE SIMILARE